ITエンジニア志望の文系学生が東京の会社選びで失敗しないための指南書｜文系テック

SESとSIerの違い

ITエンジニアを目指すうえで、しっかり覚えておきたいのがSESとSIerの違いです。ここでは、SESとSIerそれぞれの特徴のほか、メリットやデメリットをご紹介します。

目次

SESとは

SESはシステムエンジニアリングサービスの略称で、主にITエンジニアの技術を提供するサービスのことをいいます。具体的には、システムやアプリの開発・運用、ネットワークインフラの構築・運営などが当てはまります。

SES企業で働くITエンジニアは準委任契約が多く、正社員とは異なる勤務形態となるのが一般的です。

SESのメリット

SESのメリットは、さまざまな企業の案件に携われる点にあります。SES企業でITエンジニアとしての知識や経験を積めば、将来的にキャリアアップを目指すことも不可能ではありません。

また、正社員より残業が少ない傾向があるため、ライフワークバランスを取りやすい点も魅力です。

SESのデメリット

SESのデメリットは雇用の不安定さにあります。案件ごとに労働環境が大きく変わるほか、正社員と比較して給与水準が低めです。

また、単純な作業・工程が中心のSES企業の場合、スキルアップできる機会が限られてしまいます。仕事とは別にスキルアップする機会を設ける必要が出てくるでしょう。

SES契約とは

SES契約は、作業時間（労働時間）によって報酬が発生する準委任契約がポピュラーです。成果物の品質や提供の有無は問われず、あくまで労働時間で給与が変動します。

時給制の派遣と似ていますが、派遣は派遣会社に所属するのに対し、SESはサービスを提供するSES企業に所属する点が異なります。

SIerとは

SIerはシステムインテグレーターの略称で、エスアイヤーと読みます。主にシステムの開発・構築や保守・運用を手がける企業を指しますが、メーカー系や外資系、コンサル系などさまざまな種類があります。

種類によって提供するシステムが異なるため、就職時には注意が必要です。

SIerのメリット

SIerのメリットはSESと比べて年収が高い点です。大規模な案件に携わることが多く、給与や待遇面で優遇される可能性もあります。また、ITの知識や経験を身に付けられるほか、マネジメントなどIT以外のスキルを身につける機会も多いのが魅力です。

SIerのデメリット

SIerのデメリットは新しい知識の習得機会が少ない点にあります。SIerの多くは既存システム・技術を利用しており、新しい技術の導入には消極的なところも少なくありません。

また企画や設計に携わることが多い反面、実装に携わるケースは少なめです。プログラミング技術を習得・向上させられる機会が限られるので注意しましょう。

SIerの種類

SIerは、大きく分けて以下の種類があります。

  • メーカー系：ハードウェアメーカーの開発部門から分離したSIer
  • ユーザー系：大手企業の情報部門から分離・子会社化したSIer
  • 独立系：親会社がなく独立経営しているSIer
  • 外資系：グローバルIT企業の日本法人
  • コンサル系：コンサルサービスを中心としたSIer

それぞれ会社規模・形態が異なっています。どれがよいかは一概にいえませんので、自分のスキルに合った会社を選びましょう。

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会社の社風や業務内容を全て調査して、自分に合う会社を探すのは忙しい学生にとって正直大変なはず。そこで当メディアでは、皆さんに代わって研修内容が明確に記載されており、文系出身ITエンジニアが活躍している会社を調査した結果をガクチカから導く「東京のおすすめIT企業3社」として紹介します。

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ボールド
ボールド公式HPのキャプチャ
引用元：
ボールド公式HP
（https://www.bold.ne.jp/）
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ボールドの文系出身
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ボールドの特徴を
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日立ソリューションズ公式HPのキャプチャ
引用元：日立ソリューションズ公式HP
（https://www.hitachi-solutions.co.jp/recruit/newgraduates/）
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探究心の強さを活かせる
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  • マニアックな研究の功績がある
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一つのことを
とことん極められる
NTTドコモ
NTTドコモ公式HPのキャプチャ
引用元：
NTTドコモ公式HP
（https://information.nttdocomo-fresh.jp/）
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NTTドコモの文系出身
ITエンジニアを見る
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※選定条件※
2024年5月17日にGoogleで「SES 東京」「SIer 東京」「自社開発 東京」「文系 エンジニア 新卒」と検索をし、公式HPが表示された59社を調査しました。
公式HPに研修内容と文系出身ITエンジニアの活躍社員を紹介している企業は、文系学生の採用・育成に積極的な企業であると判断し下記、選定条件の元、「SES」「SIer」「自社開発」からおすすめの会社を3社ピックアップ。
・ボールド…調査した59社中で、待機ゼロを明記している唯一のSES企業。研修と実務の両面からITエンジニアとしての幅広いスキルを学べる環境が整っている会社として選出。
・日立ソリューソンズ…調査した59社中で、多職種にチャレンジできる社内FA（フリーエージェント）制度がある唯一のメーカー系SIer企業。プロジェクトマネジメント業務が多く、幅広い業種の会社と仕事をするメーカー系SIerは、幅広い技術に触れながらSIerの役割でもあるプロジェクトチームの調整や顧客調整を早期から経験できる会社として選出。
また、コミュニケーション力を活かせる業務に関心がある学生にとって、多職種にチャレンジできる社内FA（フリーエージェント）制度は有効的であると判断。
・NTTドコモ…調査した59社中で、文系未経験から自社開発ITエンジニアとして活躍している社員を公式HPで紹介している唯一の会社。自社開発は特定の分野を極められる特徴があるため、文系未経験からでも自社開発に挑戦できる会社として選定。
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