ITエンジニア志望の文系学生が東京の会社選びで失敗しないための指南書｜文系テック

要

要（かなめ）は、ソフトウェア自社開発およびSES事業を軸に活動する会社です。社員をITエンジニアではなく「アーティスト」と呼び、スキル偏重でなく社会人として一人前に育てるための新人研修を行っています。

要
引用元：要公式HP
（https://kanamekey.com/）
目次

要の社員の口コミ・評判

住宅補助や在宅勤務の
電気代補助が出る

福利厚生:一人暮らしや会社近隣への居住への補助がある。月に半分以上在宅勤務をすると電気代等の経費に対する補助がある。

オフィス環境:席はフリーアドレスだが、ある程度固定。吹き抜けの中庭が休憩箇所として整備されている。最寄り駅からは徒歩2分程度。

引用元：enライトハウス公式サイト（https://en-hyouban.com/company/10200107577/）

男女の差を感じない
明るい職場

女性の働きやすさ：全社員の半数程が女性の社員がおります。IT業界ですと、どうしても男性社員が多くなる傾向がありますが、未経験の方が入られて、教育をおこなって現場に出ていかれており、男性女性の差があまり感じられません。

逆に社内が明るくなり、社内環境もすごくよくなります。女性が多い職場でありがちなギスギスしたことはありません。

引用元：enライトハウス公式サイト（https://en-hyouban.com/company/10200107577/）

働き方の相談に対して
柔軟に対応してくれる

勤務時間・休日休暇:現場によって変わってしまうが、残業は少なく休みも取りやすい現場が多いと思う。

多様な働き方支援:現場によるがフルリモートは減ってきた。時短勤務は相談すればできる。基本的に働き方については相談すれば柔軟に対応してくれる印象がある。

引用元：enライトハウス公式サイト（https://en-hyouban.com/company/10200107577/）

要の特徴

フレンドリーな雰囲気

2010年設立の要は、システムやアプリの開発を軸に「ハッピーを生み出す」ことを目標に掲げるフレンドリーな会社です。自社で採用するITエンジニアは完全実力主義ではなく、未経験者層を中心とした人材の採用を推進しています。

従業員を「アーティスト」と呼び、ひとりひとりの個性を活かしてイキイキと活躍できる環境を目指しています。

残業は月平均10時間、有休消化率は74%

要は自社サイトで従業員の就労に関するデータを公開しています。2024年5月時点の従業員数は95人、うち男性66%女性34%で、20～30代の従業員がおよそ8割を占めています。2023年度の平均残業時間は10.3時間、有給休暇消化率は74%で、ITエンジニアの就労環境としては比較的好条件と言えそうです。

参照元：要公式サイト（https://kanamekey.com/recruit/data）

非開発系の職種も
約4割

要では、2013年から未経験採用を行っています。2024年5月時点の職種の割合は、開発系が59%、非技術者が16%、デザイナー9%、インフラ8%、サポート7%となっています。

個性を尊重し、それぞれのパフォーマンスが発揮できる適材適所の配置で、未経験者でも活躍できる環境があります。

参照元：要公式サイト（https://kanamekey.com/recruit/data）

文系からITエンジニアとして活躍できる
東京のおすすめIT企業
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要の研修体制

未経験者でも安心の
技術研修

要では、入社後2～3ヶ月間かけて専任の研修機関にて言語研修を受講できます。研修費用は会社負担となりますので、プログラミング言語を基礎から学びスキルを身につけて、ITエンジニアとしてデビューするチャンスです。

社会性を高める研修も
充実

上記の技術研修のほか、IT以外の分野の研修も充実しています。同期メンバーとワークショップなどを通じて行うヒューマン研修や、他社のメンバーと共に受講して情報交換や交流を行う外部研修もあり、IT技術だけでなくビジネスに欠かせない社会人としての視点を養うことができます。

要の募集要項

雇用形態正社員
応募条件IT業界やエンジニアのお仕事に興味関心がある方
文理不問、卒業後3年以内のエントリーも可能

※2024年5月17日時点の情報です。

要の会社概要

  • 会社名　株式会社要
  • 所在地　東京都千代田区麹町2-2-3 VORT半蔵門Ⅱ 8F

当メディア「文系テック」では、文系出身でもITエンジニアとして採用してもらえるチャンスがある東京のIT企業を調査し、「ガクチカから導く東京のおすすめIT企業3選」を紹介しています。ITエンジニア志望の文系学生の皆さんは、一度自分に合う会社を確認してみてはいかがですか？

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東京のおすすめIT企業3選

会社の社風や業務内容を全て調査して、自分に合う会社を探すのは忙しい学生にとって正直大変なはず。そこで当メディアでは、皆さんに代わって研修内容が明確に記載されており、文系出身ITエンジニアが活躍している会社を調査した結果をガクチカから導く「東京のおすすめIT企業3社」として紹介します。

努力家な一面を活かせる
努力家な学生のイラスト
  • 大学の講義を休まない
  • 資格を取得した
  • 受験勉強をやり切った
ITエンジニアとしての
価値が高まる
ボールド
ボールド公式HPのキャプチャ
引用元：
ボールド公式HP
（https://www.bold.ne.jp/）
  • 将来像に合わせた案件で、幅広いスキルが身に付く
  • 成果を出せば必ず昇給できる絶対評価を採用
  • 毎日開催される研修に任意で参加できる
ボールドの文系出身
ITエンジニアを見る
ボールドの特徴を
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リーダーシップを活かせる
リーダーシップがある学生のイラスト
  • サークルやバイトのリーダー
  • 部活の主将
  • 学生団体の代表
早期からプロジェクト
管理に挑戦できる
日立ソリューションズ
日立ソリューションズ公式HPのキャプチャ
引用元：日立ソリューションズ公式HP
（https://www.hitachi-solutions.co.jp/recruit/newgraduates/）
  • 入社3年でプロジェクトマネジメントが経験できる
  • グローバル人材へと成長できる環境が用意されている
  • ITエンジニアから他職種へのキャリアチェンジも可能
日立ソリューションズの
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日立ソリューションズの
特徴をもっと詳しく見る
探究心の強さを活かせる
探究心がある学生のイラスト
  • マニアックな研究の功績がある
  • 10年以上続けている趣味がある
  • バイト先の課題解決に貢献した
一つのことを
とことん極められる
NTTドコモ
NTTドコモ公式HPのキャプチャ
引用元：
NTTドコモ公式HP
（https://information.nttdocomo-fresh.jp/）
  • 難易度が高い傾向の自社開発に挑戦できる
  • 入社後4か月にわたる研修で自社の事業理解から深められる
  • 特定スキルを要するポストに立候補できる
NTTドコモの文系出身
ITエンジニアを見る
NTTドコモの特徴を
もっと詳しく見る
※選定条件※
2024年5月17日にGoogleで「SES 東京」「SIer 東京」「自社開発 東京」「文系 エンジニア 新卒」と検索をし、公式HPが表示された59社を調査しました。
公式HPに研修内容と文系出身ITエンジニアの活躍社員を紹介している企業は、文系学生の採用・育成に積極的な企業であると判断し下記、選定条件の元、「SES」「SIer」「自社開発」からおすすめの会社を3社ピックアップ。
・ボールド…調査した59社中で、待機ゼロを明記している唯一のSES企業。研修と実務の両面からITエンジニアとしての幅広いスキルを学べる環境が整っている会社として選出。
・日立ソリューソンズ…調査した59社中で、多職種にチャレンジできる社内FA（フリーエージェント）制度がある唯一のメーカー系SIer企業。プロジェクトマネジメント業務が多く、幅広い業種の会社と仕事をするメーカー系SIerは、幅広い技術に触れながらSIerの役割でもあるプロジェクトチームの調整や顧客調整を早期から経験できる会社として選出。
また、コミュニケーション力を活かせる業務に関心がある学生にとって、多職種にチャレンジできる社内FA（フリーエージェント）制度は有効的であると判断。
・NTTドコモ…調査した59社中で、文系未経験から自社開発ITエンジニアとして活躍している社員を公式HPで紹介している唯一の会社。自社開発は特定の分野を極められる特徴があるため、文系未経験からでも自社開発に挑戦できる会社として選定。
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